“多亏了你们加班加点为我们解决这件事情，我们心里的石头总算放下了，辛苦你们了。”拿到《仲裁调解书》的一大群劳动者在武江人社局办事大厅纷纷说着感谢的话语。
近日，武江区劳动仲裁和劳动监察大队联合办案，成功调解一起集体欠薪案件，该案件涉及劳动者四十余人，涉案金额三十余万。据了解，涉案企业为一家餐饮公司，由于该餐饮店已经暂停营业，员工担心拖欠的工资无法正常发放，所以相约前来讨薪。
考虑到该案件人数较多，金额较大、拖欠事实清楚、矛盾可能进一步激化的情况，区劳动仲裁部门掌握到基本案情后立即与劳动监察大队启动联动模式，合力办案，共同化解。一方面由劳动仲裁工作人员耐心安抚劳动者的情绪，介绍案件处理流程，另一方面由劳动监察工作人员迅速与公司负责人取得联系，以情说理，以法释案，促使双方达成调解协议。
在劳动仲裁、劳动监察部门的主持下，劳资双方最终一一理清了工资金额并就支付时间达成了一致意见。随后，劳动监察部门将相关四十余份案卷和证据材料立即转交劳动仲裁置换成仲裁调解书。据悉，调解书经双方当事人签收后立即发生法律效力，拒不履行调解书的，劳动者可向当地人民法院申请强制执行，“仲裁+监察”强有力的联动保障让劳动者不用再烦“薪”。
区人社局劳动仲裁与劳动监察部门联合办案，不但提高了调解率，还缩短了办案时间、提升群众满意度。下一步，劳动仲裁与劳动监察部门将继续加强大联合办案力度，切实完善劳动人事争议处理机制，为武江区高质量经济发展赋能添力。
