2014年韶关市武江区总工会部门预算基本情况说明

2014年韶关市武江区总工会部门预算单位基本情况如下：

一、部门基本情况

（一）部门机构设置、职能

2014年预算单位韶关市武江区总工会，主要职能是：1.贯彻落实党和国家关于工会工作的方针政策，结合每个时期的中心任务，制定工会工作计划，并组织实施。2、组织职工的合法利益和民主权力，动员和组织职工积极参加建设和改革，完成经济和社会发展任务。3.依法调处劳动关系，指导基层工作参与民主管理，对企事业劳动安全、劳动卫生、劳动保护实施职工群众监督检查。4.协助有关部门做好职工生活福利和社会保障工作。5.组织、指导职工开展劳动竞赛、技术创新、合理化建设、职工群众科技活动，做好劳模、先进生产（工作）者及先进集体评议工作。6、指导基层工会开展职工思想政治、文化技术教育和健康的文体、娱乐活动。7、指导各种类型工会组织建设工会干部培训教育工作。8、负责工会国际、国内交流有关工作。9、承办区委和市总工会交办的其他工作。

（二）人员构成情况

我总工会财政拨款在职人数3人，其中事业编制人数1人。财政拨款退休人员：3人。

（三）2014年度的主要工作任务

1、继续做好固本强基工作；

2、认真做好劳动合同、集体合同和工资集体协商等工作；

3、组织工会干部进行集中培训学习，提高业务素质；

4、做好工会经费的收缴工作；

5、做好困难职工帮扶工作。

二、2014年收入预算说明

2014年收入预算33.52万元，全部为公共预算拨款。

三、2014年支出预算说明

1、2014年收入预算33.52万元，全部为公共预算拨款。

2、2014年公共预算拨款支出按用途划分：基本支出预算31.02万元，占预算拨款支出的92.5%；项目支出预算2.5万元，占预算拨款支出的0.75%。

附件：区总工会2014年部门预算及三公经费

             预算公开推进情况统计表